DAHİ Mersin Projesi kamuoyuyla paylaşıldı
Mersin, bir taraftan ahlaklı kültürlü, çağın gerektirdiği dijital yetkinliğe sahip gençler yetiştirirken diğer taraftanbu gençlere erken yaşta meslek edindirmek hedefiyle hazırladığı DAHİ Mersin Projesi’ni kamuoyuna tanıttı. Mesleki Eğitimde Mersin Modeli oluşturan projenin hayata geçmesi için taraflar işbirliği protokolü imzaladı.
Mersin Valiliği himayesinde Mersin Ticaret ve Sanayi Odası (MTSO), Mersin Milli Eğitim İl Müdürlüğü ve Mersin Tarsus Organize Sanayi Bölgesi (MTOSB) işbirliğinde hazırlanan Dijital Ahilik (DAHİ) Mersin Projesi kamuoyuyla paylaşıldı. Lansman sonunda Mesleki ve Teknik Eğitim İşbirliği Protokolü imzalandı. Lansman ve Protokol İmza Törenine Milli Eğitim Bakanlığı Mesleki Eğitim Genel Müdürü Ali Karagöz, Mersin Valisi Ali Hamza Pehlivan, MTSO Yönetim Kurulu Başkanı Hakan Sefa Çakır, Meclis Başkanı Hamit İzol, İl Milli Eğitim Müdürü Fazilet Durmuş, MTOSB Yönetim Kurulu Başkanı Sabri Tekli, MTSO Eğitim ve Kalkınma Vakfı Başkanı İsmail Yavuz Özgüven, Mersin Esnaf ve Sanatkarlar Odaları Birliği Yönetim Kurulu Başkanı Veysel Sarı, MTSO Yönetim Kurulu, Komite ve Meclis Üyeleri, eğitim ve iş dünyası temsilcileri katıldı. MTSO Mesleki Eğitim Koordinatörü M. Kamil Toksoy’un projenin yol haritasını açıklamasıyla başlayan lansman, açılış konuşmalarıyla devam etti. Organizasyon Mesleki ve Teknik Eğitim İşbirliği Protokolü ve MTSO Eğitim ve Kalkınma Vakfı ile MESEM Bina Yapım Protokolü imzalanmasıyla son buldu.
Çakır: “Tek düşüncemiz gençlerimiz ve güçlü geleceğimizdir”
Lansmanın açılışında konuşan MTSO Yönetim Kurulu Başkanı Hakan Sefa Çakır, Mersin’de yeni bir mesleki eğitim modeli oluşturmak adına MTSO ve Mersin İl Milli Eğitim Müdürlüğü olarak bir araya geldiklerini, bu birlikteliğin MTOSB’nin, sanayicilerin de katılımıyla güçlendiğini söyledi. Ardından Mersin Valisi Ali Hamza Pehlivan’ın konuyu himayesine alarak projenin önünü açtığını kaydeden Çakır, “İş birliği ve dayanışmayla bir yola çıktık. Derdimiz kentimiz ve ülkemiz. Tek düşüncemiz gençlerimizle güçlü geleceğimizdir” dedi. Projenin ilk adımının MTSO’nun 41 Meslek Komitesinin gösterdiği kararlılıkla atıldığını ifade eden Çakır, “Komitelerimiz insanımıza, gençlerimize, ülkemize duyduğumuz sorumluluk duygusuyla hareket ederek samimi bir çaba ortaya koydu” dedi. Bu projeyle insan kaynağı yetiştirileceğinin söylendiğini ancak‘İnsan kaynağı’ terimini kullanmayı sevmediğini dile getiren Çakır, “Biz insanımızı, özellikle gençlerimizi bir kaynak olarak değil, bir değer olarak görüyoruz. Kaynaklar kullanılır ve tüketilir. Oysa değerler üretir, bizleri yüceltir. Olaya bakışımız budur” değerlendirmesini yaptı.
“Artık sahada eylem görmek istiyoruz”
Çakır, MTSO Meslek Komitelerinin bu anlayışla gençlerin beceri edinmeleri, ekonomide etkin ve nitelikli şekilde yer almaları, köklü ekonomi kültürünün temeli olan ahilik ahlakıyla, etik değerlerle donanmış olmaları, sektörlerinde aranılan ve yaptıkları işlerle saygın birer kişi olmalarını hedeflediğini belirtti. Bu girişimin İl Milli Eğitim Müdürlüğünün de samimi ve bilimsel kucaklamasıyla bir adım ileriye taşındığını kaydeden Çakır süreci şöyle özetledi:
“Değerli Valimiz sahip çıktı. İl Milli Eğitim Müdürümüz, Meslek lisesi müdürlerimiz, öğretmenlerimiz sahip çıktı. Odamız yönetimi sahip çıktı ve bu sinerji ve heyecanla Türkiye’de ilk kez sadece ilgili akademisyenlerin, öğretmenlerin, yönetici ve özel sektörün değil, velilerin ve öğrenci temsilcilerinin de katıldığı büyük bir çalıştay düzenlendi. Çalıştayın amacı, ‘daha iyiye nasıl gideriz’ sorusuna cevap bulmaktı ve dahası, bugünün de ötesinde, geleceğin Türkiye’sine mesleki eğitim ve geleceğin meslekleri temelinde “Nasıl hazır oluruz?” işte bunların vizyonunu çizmekti. Bir yol haritamız olsun, yaptığımız çalıştay aynı zamanda ülkemiz eğitim politikalarına da, tabanın sesi olarak, bir damla da olsa katkı versin istedik. Ortaya çıkan raporun sonucunu, Bakanlığımızla da paylaştık. Böylece işin teorik
News
